Führen ohne Fakten? Dann führst du im Nebel.

Der Status Quo zeigt dir, wo dein Team steht – klar, anonym und evidenzbasiert.
Hier kannst du dir ein Beispiel ansehen, wie der Report aussieht.

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2 Seiten, die zählen.

Seite 1: Leadership Summary – Klartext, Fokus, Sofort-Hebel.

Seite 2: Daten, Cluster, Handlungsempfehlung.

Der Status Quo ist kein Fragebogen, sondern ein Spiegel.
Nach nur 15 Minuten erhältst du:

Visualisierte Ergebnisse

7 Team-Cluster – von Vertrauen bis Konfliktkompetenz – mit klarer Ampellogik.

Leadership Summary

Verständlich auf 2 Seiten – mit Stärken, Risiken & Sofort-Hebeln.

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